Elina
Zobel
Senior Beraterin (Freelancerin)
Elina unterstützt Organisationen und Teams dabei, dass sie in dieser sich schnell verändernden und dynamischen Welt sowohl widerstandsfähiger als auch anpassungsfähiger werden und z.B. neue Formen der Zusammenarbeit ausprobieren.
Mein Stil
klar – empathisch – lösungsorientiert
Arbeitssprachen
deutsch – englisch
So erreichen Sie mich
zobel@ext.consulting-impact.com
Wofür ich mich begeistere
Meine Passion ist die Entwicklung von Menschen und Organisationen. Entwicklung ist notwendig, denn Veränderung ist das „New Normal“. Die bewusste Gestaltung von Räumen, in denen Menschen sich entwickeln und Themen offen und vertrauensvoll bearbeitet werden können, ist ein wesentliches Element meiner Arbeit. Menschen zu motivieren Neues auszuprobieren, die Komfortzone zu verlassen und wertvolle Lernerfahrungen zu machen, begeistert mich. Denn im gemeinsamen Tun und Erleben, wird Veränderung möglich.
Was ich für Sie tun kann
Transformation
- Organisationsentwicklung
- Change Management
- Kulturentwicklung
Learning
- Learning Journeys
- Empowering Leadership
- Innovation (Agile Methoden & Formate)
- Coaching
Teamentwicklung
- Team Coaching
- Führungskräfteentwicklung
Kompetenz
Langjährige Konzern-, Führungs- und Beratungserfahrung (bis 03/21 Lead Organizational & Leadership Culture, Daimler Mobility AG)
Mehrjährige Berufserfahrung im operativen sowie strategischen Personalbereich
Studium Dipl. Kauffrau (Universität Mannheim), European Master of Business Science (EM Strasbourg Business School)
Ausbildungen
Berater- u. Trainerausbildung, Change Management, Digitale Transformation, eBusiness, Design Thinking & Business Generation, Scrum, Agile Coach etc.
Diverse HR-Qualifizierungen: People Analytics, HR und AI, Diagnostik, Potentialanalyse, Resilienz etc.
Coach für Persönlichkeitsentwicklung (DBVC zertifiziert, Dietz Training)
